記者郭瑞騰/臺南報導
為照顧代理教師權益，臺南市自114年8月1日起配合中央提敘規定採認職前年資，並進一步全面放寬南市代理教師「改敘」規定，代理教師於聘期內取得合格教師證，或具合格教師證之代理教師於聘期內取得較高學歷者，皆可比照專任教師規定辦理改敘薪級，肯定代理教師投入教學與奉獻。
教育專業人才的留任與培養，是精進學習品質的重要關鍵，為了肯定教師專業發展並鼓勵長期深耕校園，在市府財政的綜合評估下，持續檢討教師權益照顧，希望提高現職老師留任意願，並吸引更多優秀人才至臺南。
教育局長鄭新輝表示，為兼顧「教育現場留才」與「優質化權益照顧」，在黃市長的政策支持下，自108年起即持續改善教師福利措施，包括：提高國中教師編制、115學年度起調高不休假加班費至20日；調增教師諮商輔導經費與補助時數；創新推動學校行政專職化政策，增設學校職員編制，減輕教師兼行政負擔、更專注於教學，提升教學品質與工作穩定度。
教育局說明，代理教師改敘政策調整已通函各校受理申請作業，也責請督學列為校務視導重點事項，讓這項支持教育專業、照顧代理教師權益的政策能如實執行。未來也將持續檢視與優化聘任及保障制度，透過合理待遇與支持機制，吸引優秀人才投身教育現場，提供教師更穩定與專業的教學環境。
